AVIS DE RECRUTEMENT

Dans le cadre de son plan de développement, la SOCIETE FINANCIERE DE TOURISME ET DE LOISIRS (SOFITOUL SA), Tour opérateur agréé IATA, leader dans l’industrie du tourisme au Cameroun et dans la zone CEMAC lance un appel à candidatures pour le recrutement d’un : TECHNICO-COMMERCIAL

Lieu d’affection : Yaoundé

Missions :

Le technico-commercial est un vendeur de biens et services de l’entreprise (location de véhicule, produits touristiques, et l’événementiel). Il doit connaitre sur le bout des doigts les services vendus par l’entreprise et maitriser les techniques de vente.

A ce titre, il doit :

• Développer le portefeuille clients sur une zone géographique spécifique : prospection (recherche) de nouveaux clients (« prospects » particuliers ou professionnels), fidélisation des clients existants, suivi des objectifs de ventes prédéfinis, définition du plan de tournée.
• Analyser les besoins du client, traduction du cahier des charges du client en vue de la proposition technico-commerciale adaptée (faisabilité, planning et coûts), négociation, suivi de la commande, facturation, recouvrement et encaissement.
• Remonter les informations du marché vers sa hiérarchie et vers le service en charge de la stratégie et du marketing.
• Participer à la politique commerciale de l’entreprise : veille stratégique, plans d’actions commerciales, élaboration de l’offre de biens et services.

Rattachement hiérarchique

• Le technico commerciale a un triple rattachement hiérarchique. Il reporte administrativement au Chef d’Agence et fonctionnellement au Chef de Service Sof’Tour & Event, et Sof’Car.

Education / Formation : Bac + 2/3 en Marketing/commerce/vente ;

Expérience professionnelle : Minimum 2 ans d’expérience dans la vente des services de location de véhicule.

Compétences Spécifiques :

• Fin négociateur et très bonne maîtrise des techniques de vente (démarchage, négociation, vente, devis, facturation, etc.);
• Expert des produits Sof’Car (location des véhicules);
• Excellent sens relationnel, une très bonne écoute, et un esprit de compétition ;
• Utilisation de logiciels de bureautique (agenda, mail, tableur, traitement de texte, etc.) ;
• Très bonne connaissance de son marché.

Compétences transversales :

• Faire preuve de rigueur et d´organisation ;
• Aimer travailler en équipe ;
• Autonome ;
• Capacités de synthèse et d’analyse.

CONSTITUTION DU DOSSIER DE CANDIDATURE :

• Lettre de motivation
• Un CV actualisé
• Photocopie du diplôme requis

Le dossier complet sera déposé sous pli fermé aux adresses suivantes au plus tard le 15/08/2023 à 17H

• Sofitoul Bastos face usine BAT, tél. : 222 20 13 85
• Sofitoul Douala rue Njo Njo en face de l’école les Gais Lutins, tél. : 233 42 21 25
• Ou par email à sft.recruit@sofitoul.com en précisant à l’objet : le nom du poste